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人类发展到今天,上个世纪最伟大的管理学家德鲁克先生也已经明确结论,20世纪的管理已经过时了,这是与事实很相符的观点,但遗憾的是新的管理体系却尚未形成,管理学处于真空期,但社会却没有停止发展,于是催生各类科技创新企业家的纷纷探索起管理,正在凭…
发表于2015/1/6 9:48 阅读全文 评论
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人类的行为人的发展行为,按照老子的说法,就是要符合道,即按规律办事,这是无为而治思想的逻辑基础;按照马克思的说法,人是目的性和规律性的统一,就是说,人的天性,虽然是希望自己决定干什么,不愿听别人的,但是他必须要尊重规律,受规律的约束,这是人…
发表于2012/3/6 13:32 阅读全文 评论
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管理是为人类的发展服务的,人类发展的基本过程,按照狭义的管理来说,其过程主要包含:目标,理论,管理三个步骤。关于发展目标:发展目标,就是管理的目标,但目标会因发展主体的不同而不同。如企业家的目标,国家的目标,普通人民的目标,显然是不同的,也…
发表于2011/8/22 10:36 阅读全文 评论
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全球化过程中,我国企业,不但走出去很艰难,连保护国内产业安全也倍感很难,是市场与经验问题吗?在政府与社会管理方面,一方面,在发展方式上,人们长期以来在依靠资源发展,已经到了难以为继的地步,而且,人民与企业的发展常常与社会发展相矛盾,不少人和企…
发表于2011/8/22 10:06 阅读全文 评论
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昨天晚上和一个理科硕士生聊天,我感觉他的发展之迷茫代表了整个中国社会学生的迷茫,听起来就让人忧心。该学生说,关于出路,我真是很迷茫,很揪心,也许我觉悟的早,才那么纠结,我们好几个其他同学,还一点不着急呢,就认为车道山前必有路,可我实在看不出…
发表于2011/7/22 10:28 阅读全文 评论(1)
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全球化过程中,我国企业,不但走出去很艰难,连保护国内产业安全也倍感很难,是市场与经验问题吗?在政府与社会管理方面,一方面,在发展方式上,人们长期以来在依靠资源发展,已经到了难以为继的地步,而且,人民与企业的发展常常与社会发展相矛盾,不少人和企…
发表于2011/7/11 10:08 阅读全文 评论
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信仰是人生航程的灯塔在社会大管理体系中,政府做什么?政府虽然有众多职责,但最重要的是告诉人民应该怎么干,不是指挥人怎么干,是建设起人民发展自己的理论,但如何建立起人民的发展理论呢?还是那个例子,儒家说,个人的发展规律是:修身齐家治国平天下,但…
发表于2011/7/3 7:38 阅读全文 评论
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计划经济那样,完全通过控制来实现人们按理论发展,是没有效率的,最终会葬送发展,这个管理过程,必须在保证各主体自由发展的前提下完成,必须是一个融理论教育、企业家自主、人民自主于生产经营过程的管理,很显然,教育和被教育,本身就与自主相矛盾,但是…
发表于2011/7/3 7:30 阅读全文 评论
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当今世界的管理,特点有三:首先,三级发展主体的发展过程,各有自己的规律,各个主体分别由各自领导人负责管理,国家有领导人,企业有领导人,个人由自己亲自管理人生,三级主体是相对独立发展的。因此,国家发展,既然是政府的责任,企业没有必要关心,企业…
发表于2011/7/3 7:26 阅读全文 评论(1)
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就今天的世界而言,主流国家,三级发展主体的目标显然不同,国家有国家的目标,企业有企业的目标,人民有人民的目标,同时他们的目标之间,可能是矛盾的,一方发展的时候,可能正好造成另一方的倒退,人们必须区别各个发展主体的目标,而不能笼统的说一国的发…
发表于2011/7/3 7:21 阅读全文 评论
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管理是为人类的发展服务的,人类发展的基本过程,主要包含:目标,理论,管理三个步骤。关于发展目标:发展目标,就是管理的目标,但目标会因发展主体的不同而不同。如企业家的目标,国家的目标,普通人民的目标,显然是不同的,也未必一致,虽然各个主体都有…
发表于2011/7/3 7:14 阅读全文 评论
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国家与企业,是以人为基础的,是多人的形式复杂的组织而已(以下章节会多用组织代表国家和企业,除非在谈到他们之间区别的时候),因此,一国和一个企业的发展成功与否,和一个人的发展,没有本质区别,同样取决于发展目标、理论和活力,确切的说,应该是取决…
发表于2011/6/30 8:57 阅读全文 评论
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第一章管理为什么当今管理学的无效,以及管理实践中出现的新趋势,使得原本就基础薄弱的管理学,更加混乱,已经完全不像一门科学了,人们到了需要重新认识管理的时候,管理是做什么的,为谁服务的,管理的目的是什么?研究这一切,必须从管理发生的那一天开始…
发表于2011/6/30 8:50 阅读全文 评论
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目录社会大管理-------解读苹果腾讯的变身-------解读中国的社会管理序导言管理正在回归本性管理本质篇第一章管理为什么管理的本源管理的本质管理的地位社会大管理体系第二章管理的目标社会的发展标准严重掺水的GDP用劳动生产率的不同形式表征发展理体体系篇第…
发表于2011/6/30 8:47 阅读全文 评论
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在人们感觉管理学方法越来越不管用的同时,管理的实践,又出现了革命性趋势,这让管理学家们越来越看不懂,大企业正在变成个人事业合作机构,保姆式创业孵化平台。盛大网络的18基金,李开复的创新工场,海尔的人单合一,ABB扁平化为5000个利润中心,苹果的IPHO…
发表于2011/6/30 8:41 阅读全文 评论
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职务:经济政策研究部常务副主任
简介:长期致力于创新力建设方向的宽口径研究。
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