吉宁 http://www.chinavalue.net/880120/Default.aspx [收藏]
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专门讲人际交往的书籍个人认为最好的就是《沟通与说服必读12篇》这本佳作。这本书在内容方面即经典又清新脱俗,并且与其他一些人际交往书籍不同之处在于,《沟通与说服必读12篇》十分强调通过科学、有效的方法来提升一个人的人际交往能力,进而实现改善生活、…
发表于2019/8/10 0:57 阅读全文 评论
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关于沟通的书说实话我看过的也有不少了,但是,印象最深、感觉帮助最大的还是《沟通与说服必读12篇》这本。其实现在很多关于沟通的书籍都太过于教条化,知识点都是类似于教科书式的那种安排方式,清一色都是死板地说教,很不适合真正想提高沟通表达能力的人学…
发表于2019/8/10 0:55 阅读全文 评论
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目前市面上的领导力培训课程鱼龙混杂,真正能帮助管理者提升领导力的少之又少,大多数都是打着培训的名义在圈钱。关键是价格也很昂贵,付出与回报根本难成正比。并且对于工作繁忙的管理者和领导者而言,时间成本和机会成本也都很高,实在是不划算。如果真的有…
发表于2019/8/10 0:53 阅读全文 评论
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从学生时代开始一直到走上管理岗位的这些年来,企业管理类的书籍笔者接触过的不在少数,各式各样的管理培训也参加过很多场,但印象最深的还是12Reads系列。对12Reads这一系列的管理培训书籍比较了解的人可能深有同感,确实,信汇中正领导力这个名不见经传的机…
发表于2019/8/10 0:52 阅读全文 评论
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专门讲人才管理的书并不算多,而在位数不多的人才管理书籍中笔者认为《员工管理必读12篇》是最值得推荐的,也是最有诚意的一本有关人才与员工管理的专业著述。当然,同类别的书还有《人力资源管理必读12篇》也很不错,对于组织的人才管理工作有一定的启发意义…
发表于2019/8/9 1:12 阅读全文 评论
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如何管理好员工几乎是每一位企业经理人都曾面对过或正在面临的一个问题和挑战。很多经理人希望通过阅读来提升这方面的能力,而不幸的是专门讲员工管理及人员管理的书籍并不多见,而现有的书籍和教材能做到专、精的又是少之又少。如果非要让我推荐一本员工管理…
发表于2019/8/9 1:11 阅读全文 评论
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什么是领导?什么是管理?领导与管理有何区别?这是企业管理者经常容易混淆的一个问题,在没有读《领导力必读12篇》这本书之前,可以说,笔者对这个概念也是一知半解,毕竟领导与管理之间的关系实是太微妙了。管理有四项基本职能:计划、组织、领导、控制,所…
发表于2019/8/9 1:09 阅读全文 评论
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一名优秀的HR需要具备哪些素质与能力?这是一个很具综合性的问题,也很难用一句话表述清楚,但根据经典教材《人力资源管理必读12篇》所示,成功的人力资源管理者都同时拥有一组或多种相同的特征,这些特征就是素质与能力的具体提现。作为HRM,要使团队具有战斗…
发表于2019/8/9 1:08 阅读全文 评论
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做销售应该看什么书?有哪些销售书籍值得推荐?这是每一位想学习销售的人最关心、也是问得最多的两个问题。笔者根据多年的销售从业经验向大家推荐《销售管理必读12篇》这本经典培训教材。无论是面对面的拜访还是电话或网上沟通也好,做销售的不可避免的每天都…
发表于2019/8/9 1:06 阅读全文 评论
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书中自有黄金屋,很多人都梦想通过读书来不断提升自我,市场营销从业人员同样如此。说到读书,在图书馆及书店能找到的营销管理方面的书籍诚然不胜枚举,但内容质量却大多堪忧。耍花架子、空谈理论是多数市场营销书籍都难以跳出的窠臼。找到一本好书,真正能学…
发表于2019/8/8 0:38 阅读全文 评论
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如何制定战略规划,可以看下经典战略教材《战略管理必读12篇》,里面有很详细与实战的介绍。有人说战略是我们的企业未来五年要做到5亿,这只能算是战略目标,所谓的战略是要解决是什么的问题;做战略的时候,一般要解决战略之上的顶层设计,分为三部分,叫愿景…
发表于2019/8/8 0:37 阅读全文 评论
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其实自学人力资源管理可以选择的书籍范围很广,但还是比较推荐《人力资源管理必读12篇》这本书。不为别的,就因为这本书十分干净、纯粹。无论是讲理论还是讲实战都没有那么多废话,干货比较多。非人力资源的童鞋学习人力资源,要过三关:第一关基础关,第二关…
发表于2019/8/8 0:36 阅读全文 评论
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个人为人力资源管理的书籍没有必要看太多,挑着有用的看就行了,推荐你看《人力资源管理必读12篇》,比其他的书要好很多。另外也不要光看书,还要多多实践才行。当然,对于正在学习人力资源管理的人而言可能也不会有太多实践的机会,但是也要在阅读的过程中联…
发表于2019/8/8 0:33 阅读全文 评论
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中层管理者看什么书好?这是身为企业培训师的笔者经常会被问到的一个问题。无一例外的,我常常把《管理者必读12篇》这本经典教材推荐给他们。为什么?我们先从中层管理者的工作性质说起。中层管理者身为企业的中流砥柱,每天日理万机,面对着纷繁复杂的工作挑…
发表于2019/8/8 0:00 阅读全文 评论
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首先,要学好人力资源管理,在相关教材和书籍方面,强烈推荐各位HR看下《人力资源管理必读12篇》。前期,甚至是几年内真正把这本书看懂就够了。其他杂七杂八的书无须看太多,相信我,这是过来人的经验。其次,我们必须了解清楚的是,人力资源分为:人力资源规…
发表于2019/8/7 23:52 阅读全文 评论
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单位:信汇伟业管理顾问
职务:培训讲师/咨询顾问
简介:管理博士,实战派企业培训师。
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