你凭什么创业？

　　你凭什么创业？（转载请注明署名及出处。文章版权属于作者所有。）

　　听说过无数白手起家的财富神话。结论似乎是谁都可以白手创造亿万财富。但事实是大部分人依然是穷人。许多人难免会哀叹：哎，谁让我没有那么好的机会呢？你没有吗？同样的话我们也不止听说过千遍万遍：机会总是给有准备的人提供的。

　　创业者进行创业一定是有所依赖的，有所持有的。

　　你所依赖和持有的就是你的资源---这些资源一部分会成为你创业的准资本。

　　一。不要对你的投资人或合伙人说你一无所有！---即使你确实身无分文！

　　真正的创业资本有哪些呢？我们能够想到的资本一定很多：资金，设备，人才，技术，关系。。。。。。确实很多。归结起来不外乎两种：有形资本和无形资本。这么一看我们就不难发现成功的本质：没有一个富翁是白手起家的。他虽然没有钱,但是他一定拥有常人看不见的雄厚的无形资本。

　　创业者创业，从创业者自身的角度来看，你所真正持有的资本可能只有两项：一个是你自己的人力资本，一个就是你的物质资本。

　　人力资本是与物质资本相对的。关于人力资本的概念与界定并没有统一的说法。大多数专家学者倾向于人力资本理论创始人T.W.舒尔茨和G.S.贝克尔的对人力资本概念的表述。舒尔茨认为，人力资本（humancapital）是“人民作为生产者和消费者的能力”，“人力资本是一种严格的经济学概念……它之所以是一种资本是因为它是未来收入或满足、或未来收入与满足的来源”。因此，我们可以将人力资本定义为：通过人力资本投资形成的、寓寄在劳动者身上并能够为其使用者带来持久性收入来源的劳动能力，是以一定的劳动者的数量和质量为表现形式的非物质资本。一般地，劳动者的知识、技能以及体力（健康状况）等构成了人力资本。这种界定包含了如下几方面的涵义：

　　（1）人力资本并非指劳动者本身，而是指劳动者所具有的知识、技能以及体力等。

　　（2）人力资本的获取或人力资本存量的增加，必须经由有意识地对人力资本的投资才能形成。

　　（3）人力资本是一种能够带来持久性收入来源的能力，也就是说人力资本作为资本具有生产性。

　　从这样一种的概念界定我们可以得到人力资本所具有的特点：首先，人力资本的载体是人，人力资本与其载体是一时一刻也不能够分开的，这是人力资本与其他一切形式资本的最本质的区别；其次，人力资本是投资的产物；再次，人力资本能够为其所有者和使用者带来收益，体现为一种收入能力。