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李世芳的日志归档
2021年08月
客户价值的常识:谁才是我们的客户?
2021-08-31 18:04
客户价值的常识:客户到底与我们是什么关系?
2021-08-31 11:36
新易咨询:管理者要做好“四不青年”
2021-08-30 17:28
企业需要消除的培训中的偏见——新易咨询
2021-08-30 11:40
新易咨询:服装业精益生产怎么做?
2021-08-27 17:29
那些勤奋的懒人们
2021-08-27 11:51
精益生产如何面对员工高流失率?
2021-08-26 16:59
企业如何实现精益成本管控——新易咨询
2021-08-26 11:33
新易咨询:管理者与管理顾问的角色错位
2021-08-25 17:09
日本丰田保持企业竞争力的精髓是什么?
2021-08-25 11:43
管理的本质:责任
2021-08-24 17:31
新易咨询:如何从无序管理走向精益生产管理?
2021-08-24 11:43
如何让“教”成为一种官、民认同的角色?
2021-08-23 17:40
企业为什么要做绩效考核——新易咨询
2021-08-23 11:37
如何选择管理方式以及管理咨询公司?
2021-08-20 16:47
新易咨询:企业管理中最大的难点和痛点是什么?
2021-08-20 12:01
新易咨询:企业管理这五大核心,你缺的是什么?
2021-08-19 15:33
新易咨询:如何测试你的组织执行力
2021-08-19 11:58
新易咨询:如何提升企业安全管理水平?
2021-08-18 15:09
为何企业要做管理咨询 管理咨询的价值
2021-08-17 14:59
新易咨询:如何做到高效的团队管理?
2021-08-17 11:56
新易咨询:为什么要赋能?
2021-08-16 15:46
新易咨询:为什么要推行精益五星班组
2021-08-16 11:55
生产现场的七大浪费和消除浪费的方法
2021-08-13 17:32
新易咨询:如何用精益管理思维看待客户
2021-08-13 14:24
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个人简介
李世芳
新易咨询始创于2011年,是一家专业为企业提供战略规划、精益管理、运营管理的创新咨询与培训的咨询机构。公司旗下设有三家子公司,四大综合事业部,提供四大核心…
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【精益生产】现场作业观察及布局分析
[职业日志]
嘉兴市兴创商贸有限公司&新易咨询“明日之翼”人才发展项目正式启动
[职业日志]
工作中如何进行有效沟通
[职业日志]
九晟饰品&新易咨询人才培养项目三期——“远航计划”正式启动
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赤峰宏牧士饲料有限责任公司&新易咨询精益管理项目正式启动
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培训效果评估法——柯氏四级评估
[职业日志]
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