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组织行为
曹中勋
出口管制法对业者组织建设能力的挑战
2020/12/8 17:48:40
类别:
组织行为
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标签:
正如我在此前的文章中提到的,现代法律制度之下,企业的组织管理包括岗位的设置、岗位责任的设计、任用人员的资质、对人员的处罚和淘汰程序,都并不完全掌握在企业自己手里。因为很多行业监管法律对企业的组织管理提出了明确的要求。现在有了一个新的例子。这就是12月1日实施的《出…
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杨奇
杨奇:领导要求安排关系户工作,你会怎么做?
2020/10/23 15:09:29
类别:
组织行为
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标签:
领导要求安排关系户工作,你会怎么做?【案例】民营企业A公司,公司的主要客户为政府和大型企业。政府某机构官员负责采购,希望公司安排其侄女大四学生吴某到公司上班。公司总经理王先生让人力资源部的刘经理协调处理这个事情,务必安排一个合适的岗位,并核定合理工资。刘经理和各…
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张宏波
去中心化的组织形式
2020/9/27 16:18:11
类别:
组织行为
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标签:
去中心化的组织形式作者:中天华溥高级咨询顾问马宇豪引言过去,在全球范围内,等级制度一直被认为是标准的组织结构。然而在当今日益快节奏的商业环境中,从创业公司到跨国公司都开始认为扁平化、去中心化的组织结构比等级制度更有效。相当数量的公司正在尝试各种去中心化结构。什…
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张志学
危机生存的组织法则
2020/8/3 18:35:49
类别:
组织行为
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标签:
作为一位组织行为学和社会心理学领域的学者,我的专长在企业领导、谈判和冲突处理、团队过程等课题上,也对于中国若干企业做过深度的研究,在今天这个话题中,我主要探讨企业组织和个人在面临重大危机和灾难时候的应对,所以我的题目是危机生存的组织法则。此次新冠状病毒感染肺炎…
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贾春宝
“五五复制”的团队倍增(7月30日)
2020/7/30 6:33:14
类别:
组织行为
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标签:
五五复制的团队倍增(7月30日)从微商到直销,从社交新零售到区块链,从太阳线的辐射到双轨制的彼此借力,每个生意都在做一个人群,每个产品与平台的推广都在诉求团队倍增。操盘者都在为追随者造梦,相信并努力的,或许可以得到回报,不相信或者即使相信也不去行动的,虽然会避免损…
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贾春宝
虚拟团队的计时办公与组织管理(7月25日)
2020/7/25 7:45:38
类别:
组织行为
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标签:
虚拟团队的计时办公与组织管理(7月25日)随着创业成本的不断提高,创业成功率的逐渐下降,用工与就业双方都感觉稳定性越来越低;同时,信息技术的日臻成熟,5G新基础设施建设的普及,各方面因素的发展都会导致创业门槛越来越低,创业团队构成将会越来越灵活。春宝认为,在可以预见…
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白洪山
转型修炼:组织能力自我诊断与修炼提升的二十六问
2020/7/24 15:47:43
类别:
组织行为
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标签:
从中国传统内功的修炼感悟企业组织转型、能力提升的捷径感悟修炼。在中国的文化环境中,修炼是一个使用频度较高的常用词,如修炼自我、修炼内功等等。直观的来讲,这个词的含义也并不深奥,修炼就是由修和炼的两层涵义构成,一层是修,即指诊断、调整、理顺;另一层是炼,即指提炼…
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袁国宝
袁国宝:政务新媒体如何重塑社会治理新格局?
2020/7/20 18:54:57
类别:
组织行为
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标签:
【作者简介】袁国宝,NewMedia新媒体联盟创始人、移动互联网趋势观察家、资深媒体人、知名评论人、新媒体营销和品牌传播专家。本文内容摘自袁国宝著作《政务新媒体引爆指尖的政能量》一书。近年来,为顺应融媒体时代发展规律,满足人民群众对政务信息及服务的多场景、碎片化泛在需…
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陈春花
组织强大需要有“英雄主义”特质
2020/7/16 11:42:36
类别:
组织行为
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标签:
7月13日,华为发布2020年上半年的年报,核心数据显示,公司实现销售收入4,540亿元人民币,同比增长13.1%,净利润率9.2%。其中,运营商业务收入为1,596亿元人民币,企业业务收入为363亿元人民币,消费者业务收入为2,558亿元人民币。相比较去年同期,华为的三大核心业务均保持增长…
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张宏波
组织设计的最后一个环节:如何进行职责分配?
2020/7/7 12:57:48
类别:
组织行为
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标签:
组织设计的最后一个环节:如何进行职责分配?作者:中天华溥高级项目经理梁丽莉一般来说,组织设计会有四个工作阶段:组织设计方案、部门职责设计、岗位设置、编制岗位说明书。过程如下:而最后的文案,客户会有诸多应用的岗位说明书,则是人力资源管理的一个基础。其作用是企业用…
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