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组织
如何拥有
知识
?
不确定性的能力,这个能力当中很重要的一点是
组织
拥有
知识
。 那么
组织
拥有
知识
了吗?德鲁克对于这个领域的一个观点给我巨大启发,他说:无论在西方还是东方,
知识
一直被视为道(being)的存在,但几乎一
陈春花
发表于
2017-10-09 16:19
21世纪的跨越:
组织
知识
员工管理的挑战
知识
员工的管理面临着一系列的挑战
知识
员工的创造性从何而来?
知识
员工的绩效如何评估?
知识
员工的组织模式如何建立?
知识
员工的忠诚度怎样打造?
知识
闫军
发表于
2007-12-19 21:19
组织
经验提炼—
知识
管理和课程开发的基石
取
组织
经验,如何将
组织
经验应用到培训中,这些都是
知识
管理者和培训管理者关心的问题。 本文以某电信运营商在开发客户挽留技巧这门课程之前如何提炼
组织
经验为例,来说明
组织
经验提炼的相关问题。
组织
经
易洪涛
发表于
2012-05-17 09:32
兴化供电
组织
窗口营业人员
知识
调考
兴化供电
组织
窗口营业人员
知识
调考 为进一步推进农电专业化管理,提高营销人员的综合素质和业务水平,7月29日上午,兴化市供电公司
组织
35个农村供电所的首批61名窗口营业人员
知识
调考。 此次调
杨峻峰
发表于
2008-07-29 18:47
21世纪的跨越:
组织
知识
员工管理的挑战
知识
员工的管理面临着一系列的挑战
知识
员工的创造性从何而来?
知识
员工的绩效如何评估?
知识
员工的组织模式如何建立?
知识
员工的忠诚度怎样打造?
知识
闫军
发表于
2007-12-19 21:19
组织
都是学习主体。更进一步说,
组织
之所以存在,是因为
组织
具备专门化
知识
,如果没有
组织
自身独有的知识,
组织
将难以为继。识别
组织
的关键也在于识别
组织
知识
特色。发展组织优势,强化
组织
地位,关键在于增强
组织
党双忍
通过网站 发表于
2011-12-07 22:01
许多人凭借
知识
成为百万富翁,其中有些人逐渐集中,形成了以出售
知识
成果的
组织
、行业。社会中的点子、策划咨询公司等都是以加工
知识
、创造
知识
为经营对象的组织。
雷士军
通过网站 发表于
2010-11-14 22:37
知识
为中心的的文化、以
知识
为导向的领导力、以
知识
为中心的人力资源实践,以
知识
为纽带树立企业价值观。营销者应该重视企业文化价值观、领导力和人力资源等
组织
因素,以重视他们与创新成果之间的关系,让它们为
组织
张海勤
通过网站 发表于
2012-03-11 18:05
知识经济的另外一个名词就是学习经济。学习获得
知识
,学习停顿,
知识
也就停顿了,一切发展随之停顿,个人如此,
组织
如此,国家亦如此。
党双忍
通过网站 发表于
2012-03-02 09:28
在
组织
内通过学习和交流,实现
知识
共享。
知识
不会因为传播而减少,交流和分享却能使整个团队的集体智慧增加。
洪石荣
通过网站 发表于
2010-11-11 10:20
知识
知识
是头上的花环,财产是颈上的枷锁。 氧气吸不尽,海水舀不干,宝藏采不光,
知识
学不完。 聪明人接触各种
知识
,但是精通一种
知识
来认识世界。
知识
是一匹无私的骏马,谁能驾驭它,它就属于谁。
知识
代春柳
发表于
2008-06-08 13:30
独立性和自主性知识型员工由于拥有
知识
资本而在
组织
中享有独立性和自主性
雷士军
通过网站 发表于
2010-11-15 08:07
知识
共享是指员工彼此之间相互交流的知识,使
知识
由个人的经验扩散到组织的层面。这样在
组织
内部,员工可以通过查询
组织
知识
获得解决问题的方法和工具。反过来,员工好的方法和工具通过反馈系统可以扩散到
组织
知识
洪石荣
通过网站 发表于
2010-11-11 10:29
存在于员工头脑中的个人
知识
是最富于创造力的,对
组织
而言最为重要。
洪石荣
通过网站 发表于
2010-11-11 10:28
林先生这个意见很重要啊,筛选和
组织
知识
的能力很关键,协作经济应运而生了,需要好好把握。
陈嘉珉
通过网站 发表于
2010-11-05 18:35
组织
因素都具备、都发挥才能达成。 印度力量能够根据自己的实力,运用管理能力把并不出众的赛车和车手
组织
在一起,通过协调与管控,其最终成绩超过了比其投入大得多的车队,让人佩服。 看比赛、学管理、长
知识
。
张云计
发表于
2017-06-02 22:21
组织
,无法胜任。因此,有必要创建一个大秦岭
知识
联盟,这是一个开放性知识创新系统,也是加快大秦岭
知识
创新的关键举措。独立研究者、大学、院所、企业,皆可以是成员,并构建一个大秦岭
知识
创新、
知识
再生、
知识
党双忍
通过网站 发表于
2017-12-12 11:18
对于未知的知识,5/6的员工会向熟悉的朋友或人际关系圈子里的人请教,然后才会向组织的显性资料求助。因此,
组织
内部员工的关系网是
组织
一项重要的隐性
知识
资源;
洪石荣
通过网站 发表于
2010-11-11 10:27
知识管理不仅是纯技术方面的
知识
,而且还包括技术与整个
组织
(如生产、财务、市场营销等)的兼容能力。#知识管理#
周正勇
通过网站 发表于
2018-10-14 20:26
要不断拓宽知识领域,勤于学习、敏于思考、勇于实践,不断丰富知识内涵、拓宽
知识
视野,进一步提高干好
组织
工作的综合素质和能力水平。
雷士军
通过网站 发表于
2010-11-16 17:19
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