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董事会白皮书:使董事会成为公司成功的战略性力量

作者:舒尔茨 李犁等

出版社:中国人民大学出版社

出版日期:2003年12月
个人简介
  苏珊·F·舒尔茨居住在亚利桑那州的天堂谷,是1982年成立的SSA国际高级管理人猎头公司的创始人,该机构致力于招募及评价公司董事。《华尔街杂志》及《雇佣周刊》等出版物给予她的公司以专栏地位,她不但有着丰富的国际经验,而且担任几家公司的董事。 作者的指导来自大量的研究调查以及数以百计的采访——商业中每一个人能用到的实用性的知识。
内容简介
  让任人唯亲的昏聘老朽高居董事会是可悲的,因为有责任心,有知识的董事会将会打造一个完全不同的世界,设定组织的战略方向,注入有价值的专家经验,赢得对投资者的吸引力。 《董事会白皮书:使董事会成为公司成功的战略性力量》是最实用且可读性很强的一本书,可指导如何招募、管理那些内行和顶级的董事,而这一点构成了各种不同类型公司的关键成功因素。你可以步步深入地游览录用董事时公司常犯的大十错误,你可以理解公司内总值、关联咨询师、朋友充斥董事会的一系列破坏性影响——封闭的命令主义、利益冲突、信息壁垒、从众思维、人满为患等。本书将教会你如何纠正董事会的这些错误,主动避免这些错误。
  • 徐政龙 2015-08-02
    董事会的重要性伟大的董事会意味着伟大的公司。《董事会白皮书:使董事会成为公司成功的战略性力量》一书阐述了录用董事时公司常犯的十大错误,纠正了公司高层仅仅把董事会当作橡皮图章的过时观念。作者经过大量的研究,收集了上百次面试的结果和业界使用的实实在在的信息。本书是不可或缺的、富有战略性而又明智的董事会的出色指南。任人唯亲是董事会的一大灾难。作者苏珊F舒尔茨的指导来… [阅读全文]
  • 梁学才 2009-04-15
    优秀的董事会意味着优秀的公司我经常思考一个问题,福特、强生等等那些国际知名的大公司,经过了百年的历史之后,他们在一直传承着的除了一个名字之外还有什么?股东已经换了,员工已经换了,产品也换过不知道多少代和多少种类了,组织的创建者及其后任的优秀领袖们也早已经不在了。以公司名称为代表的一个文化性的符号体系,以董事会为核心的一套制度、管理和运作规则体系,这可能是所有… [阅读全文]
  • 李犁 2009-04-12
    此书是公司治理经典译丛中的一本,中文版初版于2003年12月,后又重印。在杰克韦尔奇访华一个月后,向伟大领导者学习的热潮已经开始降温,普遍开始思考的是一个公司可持续的、连续性的商业实践。正如《基业常青》中所讲,伟大的公司无须伟大的领导者。一个独立有效的董事会往往能成为企业维持组织稳定和持续发展的动力。关于董事会的建设和公司治理已经有很多经管书籍专门论述,对于中国公… [阅读全文]
  • 郑磊 2007-08-23
    《董事会白皮书:使董事会成为公司成功的战略性力量》是最实用且可读性很强的一本书,可指导如何招募、管理那些内行和顶级的董事,而这一点构成了各种不同类型公司的关键成功因素。你可以步步深入地浏览录用董事时公司常犯的十大错误,你可以理解公司内部人、关联咨询师。朋友充斥董事会时的一系列破坏性影响封闭的命令主义、利益冲突、信息壁垒、从众思维、人满为患等。本书将教会你如何… [阅读全文]
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