屁股决定脑袋的另一种解读
文，朱国成
“屁股决定脑袋”更普遍的含义是“本位主义”，往往被用来形容那些基于自己的利益而来决定立场的行为。但我最近发现，对于屁股决定脑袋我有了另外一种理解。
有些人，某个候选人在正式做一项他从未做过的工作之前，似乎任何人都不会相信他能够做好，甚至连他自己也不相信自己有这个能力；而当此人真的还是坐到这个位子上，随着时间推延，所有人都会慢慢地感受到他越来越适合这个岗位了。当然，我们完全可以在这个时候作出事后诸葛亮的姿态，“我早就看你小子行”。
客观地说，任何人在真的从事某项工作之前，谁也没有完全的信心、充分的证据来证明他是绝对适合的，虽然他可能完全具备这一能力，或者只能把这种能力叫做“潜力”，其中总是存在着一定风险。
我这里所要说的关键问题是，究竟是什么让一个在开始只是具有潜力的人，真的成为完全能够做好该项工作的人？
正是因为坐到这个位子上，才能够接受到来自这个位子有关各个方面的信息，而且必须切实地从自己所处位置的角度去思考问题、采取行动、不断调整，所有与这个位子有关的一切让一个人变成适合坐这个位子的人。当然，这其中也有大量的失败者。
我认为这就是所谓的“干中学”的发挥作用的机制所在。所谓学，就是还不完全具备该岗位的全部能力；所谓干，就是在这个岗位上去真实地锻炼。
在心理学上有所谓的比格玛利翁效应，就是对受教育者进行心理暗示：你很行，你能够学得更好……从而使被教育者认识自我，挖掘潜力，增强信心，变压力为动力，快速适应岗位需要。因此，我以为屁股决定脑袋是比格玛利翁效应的延续。
