这本决策圣经我在公司内部已经分享过10遍

傅盛 原创 | 2018-03-02 08:45 | 收藏 | 投票

 我写过认知升级,后来想,升级之后呢?怎么才能做到持续不断地成长?

唯有自我进化。

一个人真正的成长,就是不断自我进化。这也是《原则》这本书最核心的思想。

瑞·达利欧是美国对冲基金教父,被称为投资界的乔布斯。

他本身是个实干家,不是理论家;也不是简单的给结论,而是非常缜密的西方哲科思维的逻辑推演。

他将一个人所需要的人生原则和工作原则,像亚里士多德的第一性原理一样,一点一点,一层一层,逐级推演,总结出简单可遵循的原则。非常强悍。

今天晚上非常有幸和瑞·达利欧先生一起共进晚餐,他讲到每个人都有自己的原则故事,每个人都应该大胆分享出来

我听后很感动,因为很多人说我不好好努力创业,写什么文章。我觉得创业是一件孤独、辛苦甚至痛苦的事情,如果我在其中有一点点自己的感悟,能够分享出来,这是对别人和对同行都有益的事。

一、自我进化是一切

我们应该从更高的层面看待一切事物,包括自己。

比如,把自己想象成一个大机器内运行的机器,并且知道你有能力改变你的机器,以产生更好的结果。通过将你的结果与目标进行比较,可以确定如何修改你的机器。

我,即可以是这台机器的使用者,也可以是这台机器的设计者。两种角色必须清醒划分。因为很多人只把自己当作机器使用者,而忘记自己也可是一个好的机器设计者。只有记住这一点,你才有可能走在正确的道路上。

想象自己是一台机器:目标-训练-结果

这是一个人自我进化的循环图。先有一个目标,通过machine训练后输出一个结果。而machine本身,在于人和设计。

如果把自己想象成一台机器,我们该怎样去设计这台机器?我总结了五个步骤:

第一,选择目标。你的目标可以有不止一个。

第二,看看你距离目标有什么障碍,有什么问题。

第三,诊断。你要发现这些问题根本原因是什么。

第四,设计一个计划去解决问题。

第五,去做。

其实跟做产品一样。发布,看bug,看AB测试。一个App就是这么进化的,人也是这么进化的。

我们总会遇到问题,但不要因此停滞。不要把问题看成结果,要把问题看成过程。否则就会陷入担心害怕,不愿尝试,不敢犯错。

如果不经历问题,你就没法诊断,不知道自己弱点何在,你就无法客观真实面对自己,何谈自我进化?

我常常看到身边人成长不起来,就是因为他们不相信这点。不相信自己是本因。不相信自己是一切。封闭地认为,别人才是一切,环境才是一切。

一旦出状况,就喜欢抱怨不公,运气不好。事实上,我们应该承担所有后果。因为,哪怕运气最不好的时候,你也能做出更好的选择。

我曾经说过,即使所有条件都不变,重来一次,你要能干得比上次更好。这才是成长。

只有把自己假定为50分,才能成长为60分、70分、90分,永远没有到100分的时候。如果你认为自己已经到了100分,你就没有自我进化的可能性,也就会失去目标感。

尤其处在高速竞争的行业里,我们能找出的、放弃的理由,太多了。但,目标不是渴望。目标是你为了一件事情,能够去争取,甚至放弃掉别的事情,这才是你要达成的目标。

我自己就是一个关于“进化”的例子,没有想到把一家企业做到美国上市,更没有想到自己英语很差,却把自己的用户70%80%做到海外,并且把 Live.me 做成美国最大的独立直播平台。这是我从来没有想过的事情。

我1995年考上大学,我的母校是中国煤炭经济学院。

毕业以后面临最大的问题是找工作,那时候简历投不出去,不是211、985不要。所以我来北京第一件事想的是能不能考上研究生,找个好工作。

我到北京以后,存折里大概只有400元人民币,就找了工作,半工半读,自此进入了互联网行业。

2001年进入3721公司,担任一个从来没有听说过的职位——产品经理。

2014年我们在纽交所敲钟的时候,我就在想为什么是我?

我最早的经历,让我们能够真正趴在地上看对手,看同行,这样才能在他们身上学到很多东西,每次像海绵一样吸收,使我逐渐总结出人生成长的态度。

我在做公司的时候,又遇到这样进化的故事。大家可能听说过金山毒霸,更多人会听说过瑞星和卡巴斯基,2010年小米的创始人雷军把金山毒霸给我的时候,每年收入下跌40%,瑞星收入规模是我们的两倍。

去年的时候我看了一条新闻,瑞星年收入七千万,准备冲击新三板,那是一波PC安全软件免费化和互联网化的时代,所以淘汰了一批的公司。

我们把PC做完以后,移动大潮起来了,各种各样的公司往移动里冲击。PC上的很多法则在移动手机上没法用了,移动手机上没有一个独立的安全开发商,生态就发生了变化。

那时候360是我们的最大对手,大家也知道他们的战斗力。

我每天处心积虑地想怎么活下来,有幸的是,那时候我去了美国,看到美国不断地出现创新,我就想一定不只是勤奋就行,要有方法和原则才能成功。

那时候我就想能不能把猎豹移动APP做到全球,接着我们在全球有接近6亿的活跃用户,轻游戏下载量全球超过10亿次,我们的直播在收入规模上现在是美国最大的第三方直播平台,这都是我们过去几年做事。

两年前我意识到移动互联网战役可能又到了尾声,我自己开始学习AI、学习机器人,大家说猎豹移动什么热做什么。你不能什么热不做什么吧,因为时代在不断变化。

二、跟随时代的进化而进化

为什么时代进化越来越重要?

所有的进化都是外界环境的巨大变化

用生物学思维来看,如果外界环境没有变化就不需要进化,像恐龙统治地球上亿年,如果没有那颗小行星撞击地球,我们今天还是这样吗?

如果熊猫不是进了那片竹林,它的祖先是狗熊,于是停止了进化,熊猫就变成了只有当竹子开花的时候就会出现一次大的危机。所以外部环境的剧烈变化是我们进化的核心原因。

瑞·达利欧先生回忆1984年来中国,送10美金的计算器,大家都觉得是好贵重的礼物。

我们是最幸运的一代人,经历了人类历史上没有过的三十年的变迁,这只有美国一九二几年大发展的时候有得一拼,但不仅如此,它还在加速。

我就是站在斯坦福大草坪前,深深地被震撼了,那一年我31岁,我在想过去30年我在干什么。

创业圈说“睡得比狗晚,醒得比鸡早”,现在还有三点钟群。我们这么勤奋,为什么他们跑着步、开着游艇,然后带来世界上最先进的创新?

我想这不是“书山有路勤为径”,一定要看他们如何有一个大的梦想,不要因为自己现在所处的位置和所掌控的资源去思考你的人生。

在这个时代,勤奋只是我们众多基石当中很普遍的点,所以需要开放。

在外界环境不变化的时候,持续的积累是优势。

我们回想下,为什么中医越老越值钱、文章越做越优秀?

古代社会只要积累。只要工匠铁打得优秀,你就成了祖师爷,传男不传女。因为没有那么多时间让人跟你做一些熟能生巧的领悟,它只适用于那个环境,而且你越优秀,某种意义上就是过度进化。

当新的环境变化的时候,比如行星撞地球的时候,恐龙那些庞大的肌肉群,无以复加统治的力量就成为最大弱点,为什么?

因为没有食物,祖先没有力量打下恐龙,使得整个感官系统、决策系统包括带着孩子一起跑,食物量少,度过了最难的时候,反而使我们成为这个星球上最大的主宰。

有的时候经验一定是好事情吗?在今天这个时代要认真思考。

过年的时候有两句话非常火:

  • 赢了所有的对手,却输给了这个时代
  • 时代抛弃你的时候,连声再见都不会说

认知,几乎是人和人之间唯一的本质差别。技能的差别是可量化的,技能再多累加,也就是熟练工种。而认知的差别是本质的,是不可量化的。

记得在香港约过一次马云喝茶,他几乎不用电子邮件,当时我就琢磨,他为什么能去指挥那么大一个帝国?后来发现,他在不断观察行业变化,从变化里找关键切入点,找资源和人配合。

人和人比拼的,是对一件事情的理解和对行业的洞察。执行很重要,但执行本质是为了实践认知。

有时候,我也会鉴古通今地去琢磨,为什么鸦片战争时期,大清帝国输那么惨?简单说,一群怀揣现代物理学认知的人,打败了另一群信奉四书五经认知的人。其实就是两种不同认知的较量。

《原则》这本书这么畅销,我的一点拙见有这么多人专访,是因为时代带给我们的焦虑,它在快速变化,我们怕跟不上这些变化。

这个时代最主要的是开放,我本来用的是谦逊,后来担心不太好懂,改成了开放,总而言之是让自己空杯,不要把自己变成独立的孤岛,要把自己的心态都用来和外部信息沟通。

一个人的认知状态有四种:“不知道自己不知道”,“知道自己不知道”,“知道自己知道”和“不知道自己知道”,也是人的四种境界。

我将其简单翻译为:

不知道自己不知道——以为自己什么都知道,自以为是的认知状态。

知道自己不知道——有敬畏之心,开始空杯心态,准备丰富自己的认知。

知道自己知道——抓住了事情的规律,提升了自己的认知。

不知道自己知道——永远保持空杯心态,认知的最高境界。

现在我终于意识到,人和人根本的区别就在于这四种状态。更可怕的是,95%的人都处在第一个状态,甚至更多。这也就是为什么碌碌无为的人是大多数。

今天,我们处在一个大拐弯的时代,每一个行业的认知都在迅速叠加,跨界越来越普遍。如果不保持这种“自我否定”的认知状态,很难完成对快速变化的行业的认知。

视而不见,只会失去升级的可能性。只有自我否定,保持空杯心态,一个人才有可能真正成长,实现跨越。

一个人能吸收各种各样的信息是最关键的能力,唯有开放,才能吸纳外部信息,做到知道自己不知道,不断进化。当你和外部环境发生足够关联的时候,才有机会真正变得和以前不一样。

三、每个人都可成为自己的塑造者

原则里面最打动我的一点:

人是生命的2.0形式,才有机会在同代内进化。在人类出现之前,所有的变异都是靠基因的变化。

为什么我印象深刻?因为我就是典型。

最焦虑的是怎样找到一份工作,当时雅虎收购3721的时候,别把我裁了。我当时刚在通州买了房子,家具还没有买,万一裁我的时候,我连月供都供不上。

可能有一些基因或者密码是大家没有真正掌握的,只要掌握了,每个人都可以自我进化。

我在猎豹,每一两周都会进行内部的PPT分享。

我一直认为人可以通过不断的迭代,变得跟以前完全不一样

一个人最大的障碍就是自己。这障碍,不是人本身,其实是思维。改造思维的关键是让自己成为一个shaper(塑造者)

几乎所有伟大的人都是shaper。他们有极强的愿力和能力改造自己。如同健身房的身体塑型,本质相通。肌肉根据锻炼,长成新的样子,人的思维也同理。

如果把人看成一个独立的生命体,当生命处于1.0阶段,它开始产生信息交换与流动;当生命处于2.0阶段时,它就能成为一个对自己的生命进行自我改变的shaper。

动物却不行。动物只能靠基因突变完成进化。而人是可不断进化的,从生命2.0,甚至生命3.0、4.0,走向AI和生物科技。

人和动物最大的不同,就是一个自我进化的能力。《原则》里有一句话非常精彩,他说:

要么进化,要么去死;进化是宇宙中最强大的力量;它是唯一永恒的事情,它驱动着所有的一切。

我们要相信这个原理。

人这一辈子也是进化的。我们可以通过进化改变自己。身体能变瘦,思维模式也可变高级。

当一种思维训练,逐渐变成一种思维模式,长在自己的身体里,就会内化为一种本能。假以时日,这些思维和推理,慢慢会变成一种很好的直觉。

而这种精妙的直觉,从来不是灵感一现。别人夸赞你某方面感觉很好,所谓这感觉,无他,唯手熟尔。

天天观察,天天琢磨,反复思考,不就形成了一种能力吗?这就是shaper的路。

古代说王侯将相宁有种乎。一个人的成就和出身、天生的聪明程度都没有那么大的关系,只要能够掌握关键的原则。我的原则就是开放透明互信和改变

开放和透明是瑞·达利欧先生说的。多样化听取意见,实践极度开放。

每个人都要深刻认识到也许你并不知道最好的答案。甚至多去征询那些值得信赖的持反对意见的人。记住,你在寻找最好的答案,而不是你能想到的最好的答案。

有思想的分歧是门艺术,要懂得欣赏。

前面说过,要趴在地上看对手,保持空杯心态。谦卑地去面对一切。只有这样,才能真正战胜自我的盲点。

今天知识更新这么快,每个人看到的事物都是有限的。盲点会造成巨大的认知障碍,结果就会表现为:认知感官通道封闭。

什么意思?就是你看到的东西太有限。加之自我辩护,常常就会出现一种情况:你根据有限的视角,先做了判断,但这个判断有可能是错的。

想象一个场景:当别人向你讲述一个很陌生的事物时,你没听过,这时你的第一个本能就是防守。一旦防守模式开启,别人再说什么,你根本听不进去。听不进去,就会有主观情绪。

人性最大的弱点就是主观情绪。只有跳出自我限制,站在一个更高的层面,审视自己的弱点的人,才能成为真正的高手。

我认为,核心就是要开放。千万不要封闭。《原则》这本书这部分讲得非常精彩,他说:

封闭的人时常打断别人发言,开放的人则善于倾听和引导对方发言;封闭的人常说,“我可能错了,但是我认为……”,开放的人知道何时陈述,何时提问;封闭的人不喜欢被挑战,开放的人永远保持好奇。

当一个人封闭,谈什么也谈不进去。要放在商场上,就很要命。每一场仗,非常难打。只有极度开放,极度透明的人,才能克服困难,一起往前走。

团队要形成共识挺难的,说服都说服不了。转型其实不是最难的,难的是跨入新的领域,大家能相互理解。

普通人做事总是把“不伤害自己的感情”放在首位,一天到晚,担心这个,害怕那个,特别脆弱。如果一个人能够克服这些弱点,明确自己是谁,自己想要什么,应该怎么做,他就会非常坚定,对生活充满掌控感。

这是一种境界。我也没到这个境界,正在进入。至少没有担心害怕了,当然会有焦虑感,但我开始享受。

今天这个时代变化太快了,我们很容易变成一种不信赖的状态。

技术几十年前都有了,但是我认为相信一些大趋势是对的,甚至相信瑞·达利欧先生在书上的,这不过就是某种技术的演变,几十年前就有了。但是我认为应该相信一些大的趋势。

如果你对这个领域不熟悉,你就要找到那个领域的专家,先不要做判断,因为你做判断的成本是非常高的。只有这样才能快速切入,让自己不断的变,变得跟以前不一样,相信能改变,这一点非常关键。所以我自己和猎豹都在变化。

最后做一个广告,2018年3月21我们在水立方会开一个发布会,猎豹移动变成纯粹APP开发商,也会变成机器人和人工智能的开发商,希望大家能给我们多多提意见。

延伸阅读

《原则》书摘

傅老大说,《原则》是他最想分享的书籍。今年9月19日,《原则》在亚马逊开售,第二天就被抢购一空。至今,这本书已经霸占亚马逊商业类图书畅销榜首3周之久,作者就是大名鼎鼎的桥水基金创始人瑞·达利欧

2016年,桥水(Bridgewater Associates)年收益49亿美元,荣登全球20大顶尖对冲基金榜首,大幅超越如索罗斯10亿美元、保尔森30亿美元等同行。自1975年成立以来,桥水总计取得近500亿美元收益,跑赢所有同行。

桥水为何如此成功?

《原则》是桥水的内部手册,详细罗列了桥水公司的管理思想、哲学以及具体行事准则;不仅在管理上可以借鉴,对个人发展亦有很大启发意义。傅老大在上面也说了自己的读后感,下面我们摘选一部分原文和侠客们分享:

1、我从哪里来?

我们都是各自基因和环境的产品,并且有偏见地接近世界,因此我应中肯地对你们说一些我的背景,以便你们可以知道我从哪里来。

我在纽约一个长岛的普通家庭长大,是一名爵士乐手和居家母亲的儿子。我喜欢与朋友们玩。

比如,在街上踢足球,我不喜欢在学校的部分,部分是因为我有过不好的回忆,部分是因为不喜欢强迫自己记忆不感兴趣的东西。为了有干劲,我需要为我自己喜欢的而工作,而不是为其他人想让我做的而工作。我想做的事一件就是花钱,所以我卖报、割草、扫雪、洗盘子,在我12岁时就做了高尔夫俱乐部的球童。

我当球童时是20世纪60年代,当时股市繁荣,每个人都在谈论。所以我开始投资。

我买的人生第一支股票是美国东北航空公司,买它的原因是因为它是我所知的交易价低于每股5美元的唯一一支,这样我可以买更多的股,我认为是一件好事。它涨了一些,但马上要破产,另一个公司要收购它。于是它涨了三倍。

我赚钱是因为我幸运,尽管当时我不那样看待。与我其他工作相比,这种赚钱方式似乎更有趣、更容易、更有创造性。当然,也用不了多长时间会让我在市场上输钱。由此,我学到了判断操作正确多难,并且错误的成本很难预估。

这段经历教会我:

① 选择正确是不容易的,在市场上,你可能做了大量工作但你仍然犯下错误。

② 错误的观点将会有高额代价。很多人提出观点,但不会为自己的观点付出代价(成本),但在市场上却不是这样。这就是我为什么要变得谨慎。无论我如何我努力工作,我都不能真正确定我的观点(正确与否)

③ 舆论通常是错误的,所以我必须成为一个独立的思考者。为了尽可能赚钱,在别人错误的时候你必须是对的。

因此:

① 我从事自己想做的事,而不是别人要我做的事。鉴于此,我从不会感觉我必须要做某事。我曾经做的所有工作都是为了得到我想要的而进行。

② 我提出我所能想到的最好的独立意见(方法),去得到我想要的。

例如:当我想挣钱的时候,我知道我必须了解一个公司来评价股票的吸引力。在这个时候,你可以从《财富》杂志撕下优惠券获得在“财富五百年”上任何公司的年度报告,并且,全免费。所以,我订阅了所有年报,并且通过最有趣的工作方式来形成有利可图的观点。

③ 我用所能找到的最聪明的人,来挑战、测验我的观点。由此,我能发现我错在哪里。我不会太在意别人的观点,除非导致结论的推理对我来说有意义。通过这个步骤,我能提高正确几率,并且学到许多东西。

④ 我仍然警惕过于自信。通过继续搜集信息来得到使我自信的观点,或是得到消除由于我不知道所带来的风险敞口的观点。

⑤ 我尽全力处理被我的决定所影响的现实,并通过这个过程来改善。

简而言之,这是一整套的方法。我想要你为自己工作,独立思考意见,并且对这些意见进行检测,警惕过于自信,反思你决定的后果,并且不断提高你自己。

2、犯错教会我什么?

高中毕业后,我去了当地一所我几乎进不去的大学。1971年毕业,被哈佛商学院录取。1975年,在华尔街工作了两年后,我从Bridgewater开始了新的人生。不久,我结了婚,并且有了家庭。

Bridgewater的经验教会了我很多,并且主要是从犯的错误中学习得到的。

最重要的是:

我了解到,失败大体上是由于不接受和成功处理现实生活,成功则相反。

我了解到,发现什么是真实的,不管真实情况是不是一件很好的事;因为这样,我们就可以处理并解决这些事,比如错误和缺点等。

我了解到,没必要害怕事实,即使事实可能非常令人惊恐。例如:发现自己患有致命的疾病,了解这个事实会让我们更好地处理它。所有人都应该变得诚实,把我们内心的想法表达出来,我们能学习到更多。

我了解到,诚实是自由的延伸。我相信那些内外不一的人会变得矛盾,并且经常不知道自己的真正感觉和真实所想。我知道很难让这种人变得快乐,让他们做最好的自己几乎是不可能的。

我了解到,让人们说出真正相信的东西,可以让我发现什么是真实的。社会问题最大来源之一就是有大量的错误理论在人们头脑里,通常是对他人不满,并且没有与之相关的人交谈来检验这些理论。

他们不仅没有检验,还在别人背后谈论,这样就会导致普遍的错误信息。我讨厌这种行为,因为他们没有问对方的观点就做出对他人的判断,而且试图将这种观点放在你的脑海里,这种行为是不道德和无意义的。所以我喜欢诚实,并且鄙视缺乏诚实的行为。

我了解到,每个人都会犯错,每个人都有缺点。这其中最重要的区别就是不同人处理问题的方法。解决问题也是降低我未来犯错概率的一个原则。我知道,每个错误对于我来说,都是做错某些事的反映。如果能找到错误在哪里,我就能变得更有效率。

我了解到,全力对付我的问题、错误和缺点,是使自己变得强大的训练,这种训练会使我们感到疼痛,同时也会促进成功。

当然,我也了解到大多数其他人似乎都认为,我们被教育的那些才是通往成功的路径,我却认为,弄清楚想要什么以及如何得到才是一个更好的途径。

当大多数其他人似乎都认为,有答案比有问题更好时,我却认为,问题比答案更重要,因为它会引导我们更多去学习。

当大多数其他人似乎都认为错误是坏事时,我却认为错误是好事,因为我相信,通过犯错并且反省它们会学到更多。

当大多数其他人似乎都认为发现弱点是坏事时,我却认为那是好事,因为那是找到应对缺点的办法的第一步,并且不让它们挡在你前进的路上

当大多数其他人似乎认为痛苦是坏事时,我却认为,痛苦可以让我们变得更坚强。

3、我最根本的原则

在追寻目标的过程中我遭遇了现实,经常是以困难的形式出现,我必须做决定。我发现如果我接受现实,而不是希望它不存在,以及,如果我学着怎样在困难中工作而不是与它斗争时,我可以弄清楚如何接近我的目标。

理解现实给了我们从生活中实现渴望的力量,或者至少戏剧性地提高了成功的几率。换句话说,我已经成为了一个“写实主义者”。

当我说自己是一个写实主义者,人们有时会认为我不相信梦想会实现。事实上,我认为如果没有追求梦想,生活就是世俗的。我仅是说,写实主义是选择和实现梦想的最好方式,真正改变世界的人是那些看到可能性,并搞清楚怎样使它发生的人。

这带给了我最根本的原则:

事实——更精确的,一个对于现实更准确的理解——是产生好的结果的基础。

当我花了大量的时间学习现实如何影响我的工作,例如,那些驱动市场以及和我相处的人。同时,我也喜欢学习自然,试图弄清楚它究竟怎样运作,因为,对于我而言,自然很美而且很实用。

我有一个非传统的“好”与“坏”的感觉。“好”对于我而言,意味着和自然法则保持一致,而“坏”意味着不一致。换句话说,“好”的事情必须是符合实际的,如果有什么事和现实冲突,例如,如果道德和现实冲突,它就是“坏”,它将不会产生好的结果。

例如,假设赚很多钱是你的目标,并且假设你赚了足够多,以至于赚更多已经没有边际效用了;那么,继续将钱作为你的目标是很愚蠢的,这就好比是任何形式的暴食。所以,因为减少的收益法则,寻求新的东西或者寻求旧事物的新的深度将带给我们满足感。

归结起来:

① 寻求新事物(目标)

② 在追求目标过程中学习

③ 达到目标

④ 如此循环往复就是个人的进化,同时促进社会前进

我认为,追求自身利益与宇宙规律的和谐,并且为发展献力是普遍的回报。自我利益与社会利益一般是共生的,比什么都重要。自我利益的追求激励着人们去做有益于自己,并且又贡献于社会的难事。反过来,社会又给与他们回报。

在“给社会想要的”与“挣钱”之间有一个完美的关系。例如,我不为挣钱而工作,如果是的话,我现在已经停止了,因为收益递减规律,我知道对所有成功者和健康目的来说,这很正确。

而对一个人来说,自己感知幸福和成功很重要。最重要的是,要了解自己的价值观和能力,然后找到合适的匹配。我们都有各自看重的和想要的东西,也都有优劣势。这些优劣势影响着我们实现渴望的途径,而区分成功和不成功的重要素质就是他们的学习和适应能力。

大多数人,尤其是不喜欢研究自己缺点的人,因为觉得缺点让他们感受到了攻击,产生战斗或者逃跑的反应。但是,帮助别人找到薄弱环节是必不可少的。因为很多人不了解自己,也不会为了想得到的东西而去适应。在我看来,这可能是大多数人痛苦的最大来源。

4、成功与进步的法则

我相信人生由许多选择组成,我们每做一个决定会产生一个后果,因此我们生活的质量取决于我们选择的质量。

我们并不是生来就会做出好的选择,我们一路学习,越来越由自己去做选择,选择追求什么,从而影响以后的方向。

比如,你想成为医生,你就进医学院,你想成立家庭,你就寻找伴侣等等;随着我们靠近目标,也会遭遇问题,会犯错,并且走向个人的弱点。所有上述,如何选择接近这些的实施,决定了我们朝目标的前进有多快。

我认为,让梦成真是通过不断地让追求的梦与现实结合,并且通过利用这些遭遇,去学会更多关于现实本身的事情。

现实 梦想 + 决心=成功的生活

但是,什么是成功呢?

我相信没有什么比得上“得到自己想要的”更能代表成功了。并且,你想要的(事业,事物等)完全取决于你的决定。对你来说,最重要的就是清楚你想要什么,并且怎样去得到它。

然而,有一些共同的东西是大家都想要的。比如,成功是尽可能地发展提高自己。

当然,大多数人的快乐取决于期望与事实结果的差距,而不是他们自身所处水平。

例如:一个亿万富翁丢失了两百万美元,他可能不开心。但是,如果一个人值十万美元,却得到十二万美元,他将会很开心。幸福快乐原则表明,你可以遵循以下两个方法变得快乐:

一是当你有很高的期望时,你需要努力去超越这些期望,或者去降低自己的期望。我们大多数人选择了第一条,这就意味着我们必须提高自己。

另外一个原则,你需要做有意义的工作,并与他人维持有意义的关系;我发现这个原则适合所有人。

在这个过程中,一个人的发展推动着发现极限所在。这些极限会使人很痛苦。

自然给了我们伤痛,从某种程度上告诉我们正在提高,或者已经超过了我们原来的极限。同时,为了使进步更大,要求我们去解决自己的极限。换句话说,我们的疼痛和力量都是由于遇到障碍造成的。

当我们面对疼痛时,所做决定的时刻是一个重要的时刻。

大多数人面对痛苦通常是面对或者逃避,但逃避的人不会学到任何东西。往后,他们会一次又一次地面对这些问题,并且面对自己想要的生活或者事物,没有取得一点点进步。

对于那些能理解疼痛并处理的人来说,反而能从犯错,反思错误中能学到更多,并且能学会如何在未来作出相应的改变。不管你信不信,当你正确面对疼痛时,你将会感到幸运。如果你能有一个对疼痛的反应机制,你将会获得很大的进步。

所以,请记住:

① 疼痛+反思=进步;

② 对进步来说,最大的障碍是你心里的痛。

个人简介
现猎豹移动董事长;原金山网络CEO
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