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见解
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贾春宝:要实行有效的管理,就必须把人的力量充分整合起来,不能奢望每个人都成为独当一面的“万金油”,打造扬长避短的机制,让每个人都能发挥其独特的“三板斧”或者“一招鲜”,团队讲究协调,更讲究协作,只有把人真正当人看,才能挖掘其内心的需求与背后的资源,只有把人当人才看,才能得其奉献与忠诚,当然首要的是具有一双识人的“慧眼”,还需要有育人的机制,需要有留人的魅力,也需要有人才梯队的优胜劣汰。#营销机制#
2020-04-06 15:53:53 于 北京 通过网站