洪海江 2012-08-27 16:34 于 江苏 - 南京 通过网站:
8090后逐步成为企业用工的主流,当6070后管理者遭遇8090后新员工,价值观的冲突,管理思路的碰撞,让管理者痛苦,让新员工抓狂。如何面对?如何解决?该课程将会从新生代的特征分析入手,根据新生代的特征提出有针对性的管理思路和方法,有效解决新生代管理困惑。 洪海江老师历任大学辅导员,团委书记,洪老师的课程完美结合了高校、企业、培训三个领域,在8090后管理培训方面独树一帜。
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