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一、没有等级就没有管理一个中国人最熟悉不过的场景是:无论是吃饭、开会总要论资排辈,讲究个排位,有句老话说得好吃得好不如坐得好。嫁娶有嫁娶的礼法,就是死了人,连披麻戴孝都是有长幼序列之分的,磕头下跪都是有章法的,不能随便乱来的。这一切都要归功…
发表于2011/8/23 15:04 阅读全文 评论
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很久以来,有关企业的执行力一直是比较热门的话题,尤其是对一个规模企业来说,企业的执行力往往决定着企业的生存的发展。企业的执行力表面上看是机制问题、流程问题、制度问题,而实际上是组织问题。企业做大了,人多了,人与人之间的关系也就复杂了。在各种…
发表于2011/8/23 15:02 阅读全文 评论
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本土老板为何总喜欢一权独大?不是本土老板总喜欢一权独大,而是不得不一权独大。如果人人与权,企业立即土崩瓦解,连起码的生命力都没有!任何组织中必须要有人有特权,再民主、再法制的国家也是如此!民主和程序仅仅是决定将独特权交给谁来掌管。在此,特权…
发表于2011/4/11 11:31 阅读全文 评论
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2011年3月30日下午,邱旭瑜律师应邀参加中国企业员工关系和人本管理高峰论坛并作《中小企业股权激励中的管理》主题演讲。中国是全球发展最快和竞争最激烈的市场之一,当前,企业进入了社会经济转型的特殊时期,是经济容易失调、社会容易失序、心理容易失衡、社…
发表于2011/3/30 23:33 阅读全文 评论
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2010年11月20日上午,邱旭瑜律师应邀为平安集团进行印章和合同管理的法律风险的培训。该课程集知识性、趣味性和实践性于一体,并结合案例讨论与学员共同探讨如何管理和控制在印章使用管理过程中的各种风险,并对公司的印章使用人和保管人如何进行自我保护等话…
发表于2010/11/25 14:22 阅读全文 评论
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一早在网上看到了《陈黄之争首次和解邹晓春黄燕虹进国美董事会》的新闻,11月10日国美对外发布公告称:将在即将举行的特别股东大会上,希望可以获得股东批准,委任邹晓春先生担任执行董事,黄燕虹为非执行董事,任期3年,从股东特别大会结束起计。看到这个新闻…
发表于2010/11/11 10:32 阅读全文 评论
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家庭是私有制的源头和基础,国家私有制高度发达后的产物,而企业则是私有财产神圣不可侵犯下的产物。家庭、国家和企业在现代社会中,以各自不同的发展路径和方式既独自存在,又相互作用,共同支撑起现代社会的文明和发展。一、家庭永远拒绝共和、拒绝民主家庭…
发表于2010/10/6 11:10 阅读全文 评论
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正当我们这些在法制前线工作了数十年的法律工作者,惊呼千万不要迷信法律、千万不要迷信制度的时候,人世间却总有人不断在给人们制造法律(制)乌托邦的幻觉,似乎只要有了法律,社会关系和社会秩序就会立马按照法律的意志立正、稍息。对这样的人,只能送他们…
发表于2010/10/5 22:47 阅读全文 评论
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以股份制为代表的现代企业制度引进中国还没多少年,大多数人对此还处于一知半解甚至根本就莫名其妙的情况下,就开始高声赞美股份制好、现代企业制度好,久存于人世间的家族企业、家族式经营成了腐朽没落封建王朝,必须连根拨起,推倒重来。从这次国美大战引发…
发表于2010/10/1 15:48 阅读全文 评论
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此次国美控股权之争引出了很多的话题,其中国美的品牌也成为话题之一。关于黄光裕对国美品牌的处理经验值得民营企业借鉴,企业在进入资本市场后,从有形的财富角度看,股份化就意味着社会化,这些有形的财富可以让社会共享,但企业的无形财产未必一定要让社会…
发表于2010/10/1 15:44 阅读全文 评论
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9﹒28选战后,黄光裕面临将更加严峻的形势,这从9.28选举结果就不难看出。这选举结果有两个非常特别的点:1、重选竺稼为非执行董事,赞成94.76%,反对5.24%,通过;2、即时撤销本公司於二零一零年五月十一日召开的股东周年大会上通过的配发、发行及买卖本公司…
发表于2010/10/1 15:40 阅读全文 评论
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国美选战已经告一段落,黄光裕成功夺下了陈晓手上的增发之刀,但陈晓顺利保全了董事局主席的位。显然这是一曲没有唱完的戏,还将发生什么样的故事,作为看客只能等待下一集的播出。面对这样的结果,有人悲叹道德的失败,有人欢呼法律的胜利。其实非也,道德永…
发表于2010/9/30 12:06 阅读全文 评论(3)
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旷日持久的国美控股权之争已经接近尾声,事件本身的特殊性和双方激烈的争斗引起社会的广泛的关注,并由此引出了一个话题,就是职业经理人在当下中国的命运。公司制度和职业经理人制度一脉相承都与基督教有关,早期的职业经理人并非直接受托于企业的所有的者或…
发表于2010/9/27 17:12 阅读全文 评论
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作者按:公司制度是以私有财产神圣不可侵犯为基础的,无论现代企业制度多么现代,都改变不了民营企业绝对的、排他的私有属性,也决定了民营企业绝对的私家领地,有限的公共空间。公司的意志和行为,必须以所有者、创始人、大股东的意志和利益为基础,并逐步由…
发表于2010/9/27 7:25 阅读全文 评论
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国美大战的白热之中,每天都有新好消息和坏消息。今天早上看到了一个好稍息,国美高管团队临阵倒戈,拒绝支持陈晓;坏消息是陈晓:我不会轻易离开国美。笔者与黄光裕素日无恩,也陈晓也今日无仇。但必须再次表明自己的立场和态度,陈晓:你必须立即离开国美,…
发表于2010/9/25 16:45 阅读全文 评论
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邱旭瑜的个人简介
邱旭瑜的照片
单位:中国企业管理律师网
职务:首席顾问
简介:邱旭瑜律师,十二年法官,十余年职业律师生涯,期间曾担任多家大型企业法务和法律顾问。十余年来一直至力于企业风险管理与控制的研究和实践,在此基础上创立管理律师专业和发起创立中国管理律师网及珠三角企业法律顾问网。
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