王明夫 wangmingfu.chinavalue.net [收藏]
标签:命运
一今天的热门职业十年之后可能变惨业1.今天的金领职业可能是明天的惨业我先讲几个现象。第一个现象,大学里有个很热门的专业,很多学霸奔这个专业去,那就是金融专业。因为金融专业毕业后找工作,收入高。尤其是证券业,是典型的金领职业。所以高材生趋之若鹜…
发表于2019/9/25 17:02 阅读全文 评论
标签:改变命运
今天和大家分享的题目是《职场的第一个十年》,为什么是这个题目呢?职场的第一个十年,从25岁研究生毕业走出校门到35岁,这个时间段,对人生很关键。我作为一个年过半百的人,一路从职场中奋斗过来,也算是有些资格来讲讲这个题目,希望大家听过后能有所收获…
发表于2019/3/25 13:53 阅读全文 评论
标签:投资 资本
有一次,在香港皇家游艇会,我们和高瓴资本张磊餐叙,问他怎么选择投资项目,他说:关键是选企业家,选择thinkbig,thinklong的那种企业家,然后投资他们的梦想。张磊说,他大笔投资腾讯、京东、Uber、Airbnb、格力等公司,就是这样选的。那场餐叙时间很长,究…
发表于2017/5/18 18:28 阅读全文 评论
标签:产融
一、上市公司产业发展与市值增长的内在互动逻辑上市公司的战略发展过程,实质上是产业发展曲线与市值增长曲线二条曲线相生互动的过程。企业成长过程中会经历一波又一波的产业演进,构成一条又一条持续相接的产业发展曲线。每条产业发展曲线都是从零起步,随着…
发表于2016/4/26 9:51 阅读全文 评论
标签:做人 胸怀 做事
求知与做事是很不同的两种过程,我们应该在不同的过程中确立起不同的心理态度,方能在求知和做事两边都有所成。在研修求知的过程中,我们的基本方式是:引事说理、以事明理,所谓案例教学是也。在此过程中,应该重理不重事,一切以明理为指归,而不必较真于事…
发表于2015/8/12 13:29 阅读全文 评论(1)
标签:事业 企业
再过几天我们就进入2015年,和君咨询十五周年。作为对和君十五周年的一个特别献礼,我来跟大家讲讲我关于人才的一些观察和思考,传递我关于和君事业未来走向的方向感。一、观察和感知某基金公司主动打破原来基于业务价值链的分工和流程体系,推行事业部制,鼓…
发表于2015/6/28 18:48 阅读全文 评论
标签:
面对资本、面对互联网转型、面对绩效改进,教育公司该去哪儿?尤其是对创业型的教育机构,在创业与成长的过程中又该如何去啊?和君咨询董事长王明夫在新东方举办的互联网教育国际高峰论坛上从资本市场的视角告诉互联网教育的从业者在教育大航海时代的创业该去…
发表于2015/6/28 18:43 阅读全文 评论
标签:趋势 未来 政经
我从三个方面向大家传达我对中国政经大势的观察和体会:一是中国未来十年的三大趋势;二是世界形势与全球格局;三是宏观着眼、微观着手,讲大势、方向感与企业微观选择的关系。一、中国未来十年的三大趋势1全面深化改革和市场化十八届三中全会有二大看点:一是…
发表于2015/5/21 12:40 阅读全文 评论
标签:管理
一、先冲业务,后做组织业务上先走起来对民营企业最重要。脱离开经营思考和生意上的运转,去泛泛地抓组织管理,那就坏事了。组织和管理实际上是被业务拉动,所以先冲业务后做组织,这个先后顺序别搞错了,业务上先走起来最重要。有一个深圳的企业家,品牌非常…
发表于2015/3/21 10:57 阅读全文 评论
标签:人才 管理
人生如莲,人生就象是睡莲,成功是浅浅地浮在水面上的那朵看得见的花,这朵花能否开放得美丽灿烂,取决于水面下看不见的那些根系和养分。我们太在乎成功,往往全部心思都专注于水面上看得见的花朵,却疏于去关心决定这个花朵盛开还是枯萎的水面下那些看不见的…
发表于2015/1/12 12:14 阅读全文 评论
标签:人才
作为对和君十五周年的一个特别献礼,我来跟大家讲讲我关于人才的一些观察和思考,传递我关于和君事业未来走向的方向感。一、观察和感知某基金公司主动打破原来基于业务价值链的分工和流程体系,推行事业部制,鼓励员工自由组合形成一个个战队、建立一个个事业…
发表于2015/1/2 14:33 阅读全文 评论
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简介:和君咨询集团董事长
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