一、销售代表的岗位职责销售代表是企业营销系统的成员，全面负责企业的市场开拓。他们自我安排的时间比较多，因此，一定要制定相应的、合理的岗位职责，促使他们明确该做什么工作，自觉履行职责。1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。2.负责…
员工评定办法机会靠争取，成功靠努力。成功需要机会的垂青，抓住机会需要认真付出。每一项工作都是一个机会，甚至每一个细节都是一个机会，能否把握机会，快乐成功，完全取决于工作态度。把每项工作、每次服务及每个细节视为提升自我的契机，认真负责地落实每…
（注：这是我国某著名教育集团的员工级别评定方案）一、关于集团部门总监级别的评定1．评定周期评定周期是一年一次。每学年结束前，申请人根据自身情况向人力资源中心提出书面申请。人力资源中心在每学年结束后，组织评审委员会进行职别评定活动。2．评定流程…
孤帆一叶，难以穿越茫茫汪洋；众志成城，必能乘风破浪。古人言：“一支竹子易折弯，几支竹子欲断难”。此乃团队力量之直观表现。团队如同航行大海中的巨舰。舰长掌舵，保证准确导航；每位勇敢船员竭力配合，保证前进速度。舰里大家紧紧相依，此乃一家之人。全…
创优秀团队，建卓越企业——解析北京八维教育基地的团队建设“一个人的智慧永远比不上一群人的智慧”。当今，高绩效团队成了企业或学校的竞争力。知识经济的发展一日千里，容不得志在卓越的八维有任何的怠惰和迟疑。山不在高，有仙则灵；人不在多，心齐则赢。…
正确归因——浅谈北京八维教育集团的态度观作者：杨尚东“正确归因”是八维态度观的核心。“归因”就是指对自己或他人行为的原因，进行推测、判断、归结的过程。面对挫折，能够正确归因，就会从低谷直升高峰；面对成绩，不能正确归因，就会从高峰跌落低谷。八…