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日志聚合
 
联创世纪公司化运作系统班第六期落地训练圆满结束转自中小企业规范化管理网通讯员小陈2015年4月23-26日,联创世纪教育训练...
发表时间 2015/4/28 10:04  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
企业薪酬体系建设——摘自《公司开了,你该这样管理》作者:张国祥薪酬体系建设薪酬体系建设步骤:
发表时间 2015/4/27 9:42  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
企业薪酬管理变革——摘自《公司开了,你该这样管理》作者:张国祥薪酬管理变革中小企业薪酬管理现状:...
发表时间 2015/4/26 9:55  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
某企业员工绩效管理制度(试行草案)——摘自《公司开了,你该这样管理》作者:张国祥一、...
发表时间 2015/4/23 9:30  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
绩效考核方法——摘自《公司开了,你该这样管理》作者:张国祥绩效考核方法建立了正确的绩效观,确定了...
发表时间 2015/4/22 8:25  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
张国祥老师参加联创世纪376期“系统的力量”上海公益活动转自中小企业规范化管理网通讯员小陈2015年4...
发表时间 2015/4/21 8:36  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
绩效改善方法——摘自《公司开了,你该这样管理》作者:张国祥绩效改善方法绩效已经产生,怎么考核都无法...
发表时间 2015/4/20 8:44  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
何为绩效管理——摘自《公司开了,你该这样管理》作者:张国祥何为绩效管理绩效是工作的有效成果。员工绩...
发表时间 2015/4/19 19:21  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
张国祥老师在宁波市委党校讲授流程管理取得圆满成功转自中小企业规范化管理网通讯员小陈2015年
发表时间 2015/4/19 17:08  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
宁波金鸟服饰有限公司管理业务双升级转自中小企业规范化管理网通讯员丹丹2015年4月15、16日,恰逢企业...
发表时间 2015/4/18 9:40  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
建立健全岗位工作标准
发表时间 2015/4/17 9:35  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
职责的界定原则与方法——摘自《公司开了,你该这样管理》作者:张国祥职责的界定原则职责界定原...
发表时间 2015/4/16 8:29  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
张国祥老师在宁波恒周贸易公司讲授服务规范——转自中小企业规范化管理网通讯员宁波恒周公司企划部叶含亭
发表时间 2015/4/15 9:49  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
张国祥老师在宁波恒周公司讲授企业文化建设与卓越团队打造课程——转自中小企业规范化管理网通讯员宁波恒周公司企划部叶含亭
发表时间 2015/4/14 9:25  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
宁波恒周贸易有限公司店长店员精英培训班开讲——转自中小企业规范化管理网通讯员宁波恒周公司企划部叶含亭
发表时间 2015/4/13 18:02  发表于 张国祥老师--企业规范化管理实战专家
张国祥的个人简介
张国祥的照片
单位:个人
职务:企业规范化管理实战专家|著名流程管理专家
简介:张国祥老师--企业规范化管理实战专家|流程管理专家|流程优化分析设计专家 18704976677 个人网站:www.zhangguoxiang.com
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